近日，科學城集團2025年度“E科?匠心”遠航巧匠訓練營第五課及成果匯報評審會順利舉行，50名學員齊聚一堂，亮出3個月行動學習的硬核成果。

告別“紙上談兵” 開啟行動學習模式

本次“遠航巧匠”訓練營行動學習歷時近3個月，打破傳統(tǒng)“老師講、學員聽”的單向灌輸模式，以集團主營業(yè)務為導向，全程實戰(zhàn)！50名學員分成6個學習小組，針對日常工作中的痛點及難點，確定課題方向，通過“行動學習、訓戰(zhàn)結(jié)合、團隊協(xié)作”探尋業(yè)務破局之道。從廉潔筑基的初心洗禮，到組隊破題的思維碰撞，從方案產(chǎn)出的實踐打磨，再到復盤精進的迭代成長，每一步都踐行著“反思、聚焦、復盤、調(diào)整”的成長密碼。

課題PK，誰是最強“破局者”？

評審會現(xiàn)場戰(zhàn)況激烈，成果斐然！經(jīng)過嚴格評定，評委最終確定“園區(qū)（住宅）物業(yè)租售去化”課題小組獲得“最佳價值獎”、“企業(yè)再生水供應推廣業(yè)務”課題小組獲得“最具潛力獎”、“降本增效背景下的提升績效激勵措施”課題小組獲得“最佳賦能獎”，“加強子企業(yè)業(yè)務內(nèi)循環(huán)的策略研究”“集團二級企業(yè)文旅項目特色化破局路徑”“數(shù)字化賦能制造業(yè)”課題小組獲得“行動學習先鋒隊”，并評選出6名“突出貢獻組員”。

學以致用，奔赴“新質(zhì)”未來

集團高級總監(jiān)張麗巧在總結(jié)致辭中高度肯定了學員的付出和成果，并指出：“本次訓練營為學員搭建了一套完整的行動學習知識體系，真正激發(fā)了學員的潛能動能，做到了集群智、謀群策、聚群力。”同時寄語所有學員：以此次培訓為新起點，保持終身學習熱情，將所學轉(zhuǎn)化為崗位創(chuàng)造力，在集團轉(zhuǎn)型攻堅與新質(zhì)生產(chǎn)力培育中實現(xiàn)個人與企業(yè)的雙向奔赴、共榮共強。

揚帆遠航，匠心育才永不止步

2025年是“十四五”收官之年、“十五五”規(guī)劃謀篇布局之年，也是科學城集團轉(zhuǎn)型破局、提質(zhì)增效的攻堅之年。集團將堅持“精城所至 匠心育才”的理念，深化“投資于人”的戰(zhàn)略舉措，持續(xù)升級職工成長平臺。“遠航巧匠”們已整裝待發(fā)，將在集團改革發(fā)展大局與加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的時代洪流中精準定位，以行動賦能，共赴高質(zhì)量發(fā)展新征程。